e-Social – Curso Preparatório Baseado no último Manual de Orientações 2.4

OBJETIVO
Orientar e capacitar as empresas e escritórios contábeis sobre o e-Social que será implantado pelo governo como ferramenta de controle do cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias e fiscais, preparando para a correta transmissão das informações, revisando os procedimentos praticados, além de prazos a fim de extinguir eventuais erros no cumprimento da nova obrigação, aprofundando o conteúdo associando à parte prática e analisando problemas e desafios.

DATA
16/11/2017 – 16/11/2017

CARGA HORÁRIA
8 (horas)

HORÁRIO DO CURSO
8h30 ás 12h00 e das 13h00 ás 17h

MODALIDADE
Presencial

PALESTRANTE
Equipe LEFISC

CIDADE / UF
Santa Maria / RS

ENDEREÇO
Alameda Santiago do Chile,115

PÚBLICO ALVO
Profissionais e gestores de RH, departamento de Pessoal, departamento de relações previdenciárias e trabalhistas, responsáveis por escritórios de assessoria contábil, fiscal e tributária, empresários, contadores, consultores, auditores, advogados, pessoal do SESMT, gerentes administrativos e supervisores.

CONTEÚDO PROGRAMATICO

O CURSO ABORDARÁ O CORRETO PREENCHIMENTO DOS EVENTOS, DESTACANDO SEUS LEIAUTES E REGRAS, PARA CORRETO CUMPRIMENTO DA NOVA OBRIGAÇÃO DAS EMPRESAS, A FIM DE MINIMIZAR O IMPACTO DA FISCALIZAÇÃO ELETRÔNICA QUE EXERCERÁ O E-SOCIAL.

Introdução (conceito e objetivos)

.  Cronograma de implantação

• Como atender a nova obrigação – impacto nas empresas
• Forma de substituição das informações da GFIP, outras declarações e formulários pelas informações constantes do        e-Social
• Ambientes do e-Social
• Eventos do e-Social
• Eventos Iniciais
• Eventos de Tabelas
• Cadastramento Inicial do Vínculo
• Eventos Não Periódicos
• Prazo de envio
• Registro de Eventos Trabalhistas – RET
• Eventos Periódicos
• Prazo de envio
• Movimento e período de apuração para os eventos periódicos
• Folha de Pagamento
• Situação sem Movimento
• Relação dos Eventos
• Eventos e Requisitos
• Modelo Operacional do e-Social
• Descrição simplificada
• Acesso ao e Social
• Certificação Digital
• Código de acesso para o Portal e-Social
• Transmissão dos arquivos – sequência lógica
• Comprovante de entrega
• Constituição de créditos e geração de guias de recolhimento
• Identificadores
• Empregador/Contribuinte
• Trabalhador
• Trabalhadores não incluídos no RET
• Qualificação Cadastral
• Preenchimento geral dos campos com DATA
• Retificações e Alterações
• Alterações de informações de tabelas
• Alterações de informações transmitidas em eventos não periódicos específicos
• Retificações
• Exclusões
• Consulta
• Orientação específica por evento
• Legislação

INSCREVA-SE AQUI