Curso promovido pela Prado Treinamentos, em parceria com o SESCON-RS. Objetivo do curso: Capacitar profissionais que estão iniciando na área, ou que desejam adquirir conhecimento, através da explanação dos conceitos básicos e rotinas que orientam a atividade de Administração de Pessoal em uma empresa, inclusive com referência à Reforma Trabalhista. Programa: 1) CONCEITOS: – EMPREGADOR – EMPREGADO E DEMAIS MODALIDADES DE TRABALHADORES. 2) ADMISSÃO DO EMPREGADO – QUALIFICAÇÃO CADASTRAL (E-SOCIAL) – EXAME MÉDICO ADMISSIONAL; – REGISTRO – LIVRO ELETRÔNICO E CTPS DIGITAL; – DOCUMENTOS NECESSÁRIOS. 3) CONTRATO DE TRABALHO – CONTRATO DE EXPERIÊNCIA; – CONTRATO A PRAZO DETERMINADO E INDETERMINADO; – DIFERENÇA ENTRE SUSPENSÃO E INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO;